Bühnenbild zum job: Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Referenz-Nr. FFS0554

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Vivantes Forum für Senioren GmbH, Hauptstadtpflege Haus Wilmersdorf suchen wir Sie zum 01.07.2024 als

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Die Vivantes – Forum für Senioren GmbH ist eine Tochter der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH und betreibt in Berlin 18 Hauptstadtpflegehäuser mit insgesamt 2.362 vollstationären Pflegeplätzen.

Zwischen Schmargendorf und Dahlem, direkt am Hohenzollerndamm, liegt unser Hauptstadtpflege Haus Wilmersdorf. Das denkmalgeschützte Gebäude wurde 2011 aufwendig modernisiert und bietet nun 123 stationäre Pflegeplätze auf vier Wohnetagen. Der hauseigene Garten mit einem idyllisch angelegten Teich und einem Sinnesweg, ist ein beliebter Ort zum Verweilen. Es sind nur ein paar Schritte bis zum Bus und die City West ist dank der guten Verkehrsanbindung gut und schnell zu erreichen. Unsere Bewohner stehen immer im Mittelpunkt unserer ganzheitlichen Versorgung. Wir kümmern uns individuell um die Bedürfnisse und Wünsche der Bewohner/innen, um ihnen einen erfüllten Lebensabend zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben

Leitung eines Wohnbereichs mit Bewohner/innen der Pflegegrade 1-5 • Koordination des pflegerischen Personaleinsatzes (Dienst- und Urlaubsplangestaltung) • Sicherstellung der Informationsweitergabe, Organisation und Durchführung von Besprechungen • Mitarbeiterführung • Organisation der Arbeitsabläufe unter wirtschaftlichen Aspekten • Planung Durchführung, Dokumentation und Evaluation des Pflegeprozesses auf der Basis des gültigen Pflegekonzeptes, Standards und Richtlinien • Pflegerische Versorgung Betreuung von Bewohnern/Bewohnerinnen, fachgerechte Durchführung der Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung • Überprüfung der Pflegequalität und der Umsetzung von standardisierten Pflegetechniken und Verfahrensanweisungen • Organisation und Unterstützung für Angehörige • Koordination der Zusammenarbeit mit den am Pflege- und Betreuungsprozess beteiligten Berufsgruppen • Einarbeitung, Anleitung und Beratung von Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen bei der Planung, Umsetzung und Dokumentation des Pflegeprozesses • Überprüfung der Einhaltung der geltenden gesetzlichen und ordnungsrechtlichen Vorgaben bezüglich Gesundheits- und Arbeitsschutz

Wir wünschen uns

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in • Nach Möglichkeit Leitungserfahrung in der vollstationären Altenpflege (SGB XI) • Führungskompetenz • Kooperations- und Teamfähigkeit und hohes Engagement • Sicherheit bezüglich der Arbeitsabläufe eines Wohnbereiches in einer vollstationären Einrichtung • Verantwortungsbewusstsein • Kenntnisse im Umgang mit med. Geräten (MPG) • Wirtschaftliches Denken und Handeln • Bereitschaft zum Arbeiten im Drei-Schicht-Dienst

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Individuelle Einarbeitung und Begleitung • Moderne Unternehmensführung und ein hohes kreatives Potential mit entsprechenden Gestaltungs- und Entwicklungsspielräumen • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH • 30 Tage Urlaub • Kontinuierliche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung • Umfangreiche Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge • Attraktive Firmensportkooperation • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen

Fort- und Weiterbildung

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Rahmenbedingungen

Entgelt gemäß Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH • Arbeitszeit 39 Wochenstunden

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.04.2024

Referenz-Nr. FFS0554

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

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Ihre Fragen beantwortet

Antje Bollinger
Zentrales Bewerbermanagement
Tel.: 030 130 11 1805

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