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Job als Gesundheits- und Krankenpfleger/in für Diabetologie/Geriatrie (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Innere Medizin - Gastroenterologie, Kardiologie, Diabetologie und Geriatrie, Station 10.7 im Vivantes Klinikum Kaulsdorf suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Gesundheits- und Krankenpfleger/in für Diabetologie/Geriatrie (m/w/d)

Die Station 10.7 ist eine internistische Station mit den Schwerpunkten Diabetologie und Geriatrie. Wir verfügen über insgesamt 36 Betten, welche aufgeteilt sind in 20 Betten für die Geriatrie und 16 Betten für Patienten/Patientinnen mit der Erkrankung Diabetes mellitus.
Ein multiprofessionelles Team aus Pflege, Ärzten/Ärztinnen und Diabetesberater/innen sorgt dafür, dass die Behandlung, Einstellung und Schulung von Patienten/Patientinnen mit Diabetes mellitus professionell und umfassend gewährleistet wird. Uns ist wichtig, dass wir respektvoll und verantwortungsbewusst miteinander und mit den Patienten/Patientinnen und Angehörigen umgehen.

Ihre Aufgaben

Alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer motivierten Gesundheits- und Krankenpflegekraft • Die Basispflege durch einen empathischen Umgang mit den zu Pflegenden komplettieren • arbeiten innerhalb engagierter Teams • Sich mit einbringen in das große bunte Vivantes-Netzwerk – seien Sie engagiert, motiviert, kritisch, aktiv… und identifizieren Sie sich mit unseren Leitbildern

Wir wünschen uns

Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in • Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen • Die Bereitschaft zur verantwortlichen und engagierten Teamarbeit • Eigeninitiative und Freude am Beruf • Wirtschaftliches Denken und Handeln • Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst

Freuen Sie sich auf

• Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren

• Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Personalparkplatz • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Fort- und Weiterbildung
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Rahmenbedingungen

Entgelt nach TVöD • Arbeitszeit 39 Wochenstunden

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Bitte bewerben Sie sich

Referenz-Nr. KHD0169D

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gern

Ansprechpartner

Thomas Kobalz
Pflegedirektor
Tel.: 030 130 17 2640

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